【岗位职责】
管培生项目重点培养支撑未来战略的复合型人才，不受专业限制，选拔具备开阔视野和快速学习能力的高潜力毕业生，通过供应链管理、研发技术、市场营销、解决方案、项目管理及综合管理6大核心岗位的学习、实践历练，系统培养适应公司发展需求的战略储备力量。
【培养与成长路径】
管培生通过1-2年统一的轮岗及培养，3-4年成长为了解公司业务运营及熟悉各部门工作内容的主要人才，5-7年成为各部门主要负责人，进而成为具有战略视角、多维格局的未来高级领导者。

【面向对象和专业要求】
1、2024-2026届毕业生，专业不限，理工科背景专业优先;
2、有目标、富激情、敢挑战、讲逻辑、渴望突破、责任心；
3、行动力、卓越学习力、优秀抗压能力、强烈内驱力、领导力潜质、沟通协调能力。

【工作地点】
广东省惠州市

【投递路径1】邮箱：hr@(请注明：学校+岗位+姓名)
【投递路径2】网申链接：