薪酬待遇：
1.月薪7000～9000元，年薪9~12万，每年涨薪8000～15000元。
2.五险一金，双休。
3.一年十二个月发12次福利，每次170元标准；中秋、春节500元的标准。
4.带薪假期：国家法定节假日、春节年假12天、带薪婚假等。
5.每个月小组聚餐（每人120元的标准）。
岗位职责：
1.长期学习：教材、新课标、核心素养、优秀视频和讲座、最新国家教育改革理念等。
2.中考分析：分析历年中考真题熟悉考情，总结出命题规律和命题趋势。
3.组稿选题：依据新课标、核心素养及中考新变化，结合生活真实情境及时政热点，从题库中甄选和改编试题。
4.校对：依据权威资料和过硬的学科知识，对稿件进行编校，确保差错率在万分之一以内。
个人成长：
1.带人制度：入职配备一对一的带人师傅，帮助适应职场和提升职业素养。
2.每日早学：每天早上半小时固定学习时间，带人师傅和公司均会安排编辑素养提升内容。
3.晋升机制：公司属于研发型企业，招的是研发岗，研发人员的晋升是在研究领域持续地提升和精进，类似于从老师向教研员的发展。
任职要求：
1.重点本科及以上。
2.初高中九大学科中至少有一个学科成绩突出。
3.喜欢坐办公室，爱学习、爱思考、擅长分析归纳总结，做事刨根问底追求极致。
4.老家河南，想回郑州发展在郑州生活，不考研不考公。
工作地点：郑州市管城区金岱智慧产业园A8栋（地铁4号线姚庄站）。